巧家：唱响“党建”主旋律谱写“乡村振兴”主题曲

通讯员 文泉鹏

巧家县始终坚持党建引领发展、党建指导发展的“主旋律”，以乡村振兴新使命、新要求为着力点，全面谱写组织、人才、项目资源向乡村振兴一线深度聚焦的“主题曲”，为乡村振兴注入新动能、实现“加速跑”蓄势赋能，全力激活农村发展活力，为乡村振兴战略全面推进提供坚强组织保障。

党建引领破题，筑牢乡村振兴“桥头堡”

“给钱给物，不如建个好支部。”巧家县始终坚持政治标准，用力补短板、强弱项，抓两头带中间，持续抓好软弱涣散党组织整顿，全面落实软弱涣散党组织“四个一”整顿措施，2015年以来，常态化整顿软弱涣散村（社区）党组织137个。全面抓实党支部标准化规范化建设，通过分类晋级不断巩固深化党支部达标创建成果，先后创建命名省级“示范党支部”3个、市级“示范党支部”16个。推行“党支部联系点制度”，33名处级领导分别挂钩联系到支部，示范带动386名党员领导深入支部、建设支部。全力补齐基层组织建设“短板”，着力构筑政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力“四力合一”的乡村振兴“桥头堡”。

头雁队伍领航，激活乡村振兴“动力源”

“农村富不富，关键看支部；支部强不强，关键看头羊。”巧家县紧紧抓住农村基层党组织书记队伍建设，把择优选人、多层次选优配强“领头雁”，作为乡村振兴的核心。以2021年村（社区）换届选举为契机，选举致富能力强、服务意识强的村（社区）“两委”班子成员1176名，村（社区）党组织书记和村（居）民委员会主任实现“应挑尽挑”“两委”成员学历年龄实现“一升一降”，结构不断优化，为乡村振兴集聚一批优秀干部队伍。

县乡紧扣村（社区）干部理论武装、履职担当、业务能力提升和廉政教育，举办村（社区）干部培训班，每年村（社区）干部全覆盖培训一遍，进一步提升干部队伍综合能力。全面加强村级后备力量储备，全县储备500余名村（社区）优秀后备力量，进一步夯实乡村发展人才力量，着力破解基层队伍后继乏人问题。

产业振兴强基，跑出乡村振兴“加速度”

产业振兴是乡村振兴的基础和关键。按照“一乡一业、一村一品”发展目标，坚持把培育壮大特色产业作为乡村振兴的关键举措，采用“新型经营主体+党支部+基地+农户”等多种不同利益联结模式，重点培育马铃薯、生猪、肉牛、热区水果、林产业、特色经作“六大”主导产业，集中力量打造“10个万、10个千”产业基地。大力实施集体经济强村工程，稳步推进农村集体经济“扶壮消薄”计划，坚持“一村一策”制定村级集体经济发展方案，村（社区）全覆盖成立村级集体经济公司，建立了村集体与群众利益共享、风险共担的经济发展“共同体”。采取县处级领导包村挂联、蹲点指导村级集体经济壮大发展，结合巧家种植、养殖、风光水储等特色和优势，建成风电场6个、集中式光伏发电站1个、村级光伏电站140个、户用光伏7035户，“靶向式”发力破解村集体“无钱办事”难题，全县192个村（社区）村集体经济收入均达到5万元以上，10万元以上的村（社区）18个，不断增强村（社区）党组织自身“造血”功能和服务功能。